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Ressources humaines - Enseignement

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A Nîmes, une nouvelle crèche pour une meilleure qualité de vie au travail

La Qualité de Vie au Travail (QVT) figure en première ligne du projet social 2017-2021 du CHU de Nîmes. En ouvrant une nouvelle crèche de 60 places pour accueillir les enfants de ses collaborateurs médicaux et non médicaux, l’établissement illustre à nouveau son engagement. Ce sont désormais 131 places que propose le CHUN avec les 71 déjà existantes dans la première crèche baptisée « Carémöme ».

19/04/2018 - CHU de Nîmes - 1757 vu(s)
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Le défi des maladies chroniques au cœur des Journées Francophones de la Recherche en Soins - 5 et 6 avril

"Ma recherche en 180 secondes" , "10 minutes d'exposé"... les communications présentées lors des Journées Francophones de la Recherche en Soins se feront sur un mode dynamique qui devrait séduire l'assistance composée d'acteurs du soin et d'étudiants engagés dans une recherche et de professionnels intéressés par les dernières études en matière de soin. 400 participants, cliniciens, chercheurs,...

30/03/2018 - CHU Angers - 1780 vu(s)
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«Le CHU de demain? Nous attendons un saut quantique, une vraie transformation du système actuel et non pas une modification cosmétique» : Pr Jean Sibilia, président de la Conférence des doyens de médecine

Décidé à «agir» plutôt qu’à «réagir», le doyen de la faculté de Strasbourg, nouvellement élu président de la Conférence des doyens de facultés de médecine, entend continuer d’en affirmer la force politique.

29/03/2018 - Réseau CHU - 2643 vu(s)
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Tours mise sur les jeunes chercheurs médicaux et paramédicaux

Le CHU de Tours lance le premier appel d’offre interne dédié aux jeunes investigateurs médicaux et paramédicaux. Les résultats de cet AOI, doté de 200 000 euros, seront annoncés début juillet.

08/03/2018 - CHU de Tours - 1349 vu(s)
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Médecine : des pionnières incognito !

Leurs images restent rares sur les supports de communication qui évoquent l’histoire de la médecine. Plus prolixe, Internet cite la première femme de France diplômée de la faculté de médecine de Paris (Madeleine Brès, reçue en 1875 pour une thèse sur « La mamelle et l’allaitement ») et l’unique femme médecin présente à Verdun en 14/18, Nicole Gérard-Mangin, mobilisée grâce au préjugé culturel et...

07/03/2018 - Réseau CHU - 1488 vu(s)
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Vague de froid + verglas = pic d'activité pour les équipes du CHU de Rouen

Après Montpellier, c'est au tour de Rouen de "souligner avec fierté le professionnalisme de ses équipes". Dans un communiqué en date du 6 mars, le CHU de Rouen rappelle l'intense activité à laquelle ont été soumises ses équipes : 50% d’interventions chirurgicales urgentes en plus par rapport à une période ordinaire et un afflux de patients qu'il a fallu accueillir et traiter tout en assurant les...

06/03/2018 - CHU Rouen - 1135 vu(s)
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Grand froid : remarquable mobilisation des hospitaliers à Montpellier

Face à l’épisode climatique exceptionnel qui a plongé le département de l’Hérault dans le froid et la neige durant deux jours, les équipes du CHU de Montpellier ont déployé toute leur énergie pour porter des secours à la population et assurer la continuité des soins. Un engagement et une solidarité que la direction générale de l'établissement a tenu à saluer dans un communiqué.

02/03/2018 - CHU de Montpellier - 1805 vu(s)
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Le CHU de Saint-Etienne annonce un plan d'action immédiat et souligne la qualité des soins prodigués en psychiatrie

Suite à la visite du Contrôle Général des Lieux de Privation de Liberté (CGLPL), le CHU de Saint‐Etienne annonce un plan d’action et la mise en place de mesures "immédiates" pour répondre aux recommandations qui lui ont été faites. La direction de l'établissement souligne à cette occasion l’engagement de ses équipes et leur professionnalisme "pour assurer une prise en charge digne et...

02/03/2018 - CHU de Saint-Etienne - 1839 vu(s)
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Sexisme : le CHU de Toulouse crée une cellule contre le harcèlement

Réagissant au signalement par des internes d'une fresque jugée "sexiste" à l'hôpital Purpan, le CHU de Toulouse "s'est saisi du dossier en créant une cellule de prévention et de lutte contre le harcèlement", rapporte Le Quotidien du Médecin...

13/02/2018 - Réseau CHU - 1841 vu(s)
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PASSEPORT PILOTAGE – CARRIERE : pari pédagogique au service d’une gouvernance hospitalière renforcée

74 jeunes émergents médecins, chercheurs, pharmaciens, directeurs et cadres de santé souhaitant développer un projet de carrière hospitalo-universitaire ou managérial, ont bénéficié du parcours de formation inédit et sur mesure intitulé « PPC : PASSEPORT PILOTAGE CARRIERE » depuis sa création en 2010. 13 trentenaires « prometteurs » de la 6ème promotion ont reçu leur certificat en management...

08/02/2018 - CHRU Nancy - 1236 vu(s)
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Mis à jour le :  22-08-2019